大竹县人民医院召开2014年总结表彰大会

   匆匆走过2014，我们总有许多美好的回忆。2014年我院在县委、县政府的正确领导下，在主管局及县职能部门的大力支持与帮助下，在医院领导一班人的英明领导下，在全院职工辛勤工作，共同努力下，我们成绩斐然，各项指标均取得历史性新突破，为了总结这一年的幸福与骄傲，2015年1月26日下午，我院对获得2014年文明科室等一系列先进集体、先进个人进行了大力的表彰，整个表彰会场洋溢着喜庆与欢乐。

   会上，首先由医院院长杨明坤同志对过去的2014年工作进行了全面详细的总结。2014年门诊诊治475255人次，其中体检22589人次；出院28406人次，手术11531台次，病床使用率107%，平均出院日8.7天；药占比27%，卫生材料占10%以内，高值耗材4%；资产总额达到2.79亿元。全院超3000万元的业务科室有：麻醉手术科、检验科；业务收入前10名的科室分别是：检验科、麻醉手术科、放射科、门诊内科、神经外科、骨一科、儿科、骨二科、神经内科、内分泌血液内科；科内完成独立收入最高的科室是：神经外科、儿科、神经内科、普外一。通过全院职工的不懈努力，2014年5月7日我院正式晋升为国家三级乙等综合医院，被国家卫计委列入全面提升县级医院综合能力第一阶段500家县医院，并先后荣获中国医疗机构公信力示范单位、达州市总工会授予的2013 年度达州市“安康杯”竞赛先进集体、达州市食品药品监督管理局授予的“2013年度药品不良反应监测工作先进单位”、“2013年度医疗器械不良事件监测工作先进单位”、大竹县“廉政文化建设进医院示范点”，急诊科、儿科、麻醉手术科分别荣获达州市总工会表彰的“工人先锋号”、“达州市女职工建功立业标兵岗”、“安康杯竞赛优胜班组”等荣誉称号，心内科医师林科兵作为援助安哥拉医疗队队员之一受到李克强总理的亲切接见。工作亮点是：除被正式晋升为国家三级乙等综合医院和国家卫计委把我院列入全国全面提升县级医院综合服务能力建设第一阶段500家县级医院外，群众路线教育实践活动扎实开展；基础设施建设进展顺利，提前完成预定目标；学科建设初显成效；公立医院改革稳步推进，社会公益日益彰显，取消药品加成让利百姓960余万元；医院内部管理改革及运营效率明显提升，明确了医院定位和发展目标，理顺了医院未来8年的发展思路。

   2015年工作打算：2015年是全面推进公立医院改革的关键之年，也是我院全面建设“四个竹医”的开局之年，更是全面推进“质量、安全、服务、效率”新的突破之年，做好2015年工作意义重大。我们应坚持“稳中求进、改革创新”的工作基调，坚持以人为本、以病人为中心、以员工为核心的服务理念，坚持以“质量、安全、服务、效率”为工作主线，坚持社会需求和问题为导向，以《大竹县人民医院综合改革实施方案》为蓝本，以法制理念和市场思维，内增活力、外加推力，主动适应国家宏观政策新常态，把学科建设放在更加突出的位置，全面提升服务能力和水平。保持医院运营在合理区间。狠抓质量管控，强化安全防范，加强人才队伍建设，促进医院持续健康发展。只要我们所有竹医人，心往一处想，劲往一处使，胸怀梦想、同心筑梦，必定能汇聚出磅礴力量，为实现“打造患者信赖、社会满意、同行尊重、员工幸福的川东名院”的美好愿景，一步一个脚印迎来光辉灿烂的未来，以更优异的成绩向党和人民交出满意的答卷。

   最后，医院表彰了2014年文明科室23个，新命名文明科室8个，文明“三户”90户、先进集体15个、先进个人90名；表彰了科室发展成长奖6个，综合目标管理奖6个，新技术、新项目成果奖16个；先进工会小组5个、优秀工会工作者5名、命名工人先锋号23个。